Новая программа Bitget даст женщинам возможность выступить в роли амбассадоров и катализаторов перемен, а также мотивировать больше людей присоединиться к программе.
Bitget запускает программу B4H Ambassador, появившуюся благодаря результатам исследований, которые свидетельствуют о значительном гендерном разрыве и ограниченных возможностях публичного участия и получения финансирования талантливыми женщинами. Программа призвана восполнить этот пробел, приглашая выдающихся женщин-лидеров, которые станут примером для подражания, создателями, сторонниками и наставниками, расширяя возможности и возвышая новое поколение талантливых женщин и лидеров благодаря своему руководству, помощи и опыту.
В настоящее время в B4H Ambassador Program уже приняли участие три выдающиеся женщины, среди которых основательница Tess Ventures Тесс Хау (Tess Hau), соосновательница Hacken Евгения Брошеван, и генеральный директор блокчейна второго уровня Morph Сесилия Хсуех (Cecilia Hsueh).
В рамках инициативы будет проведено множество специальных проектов и мероприятий, направленных на создание благоприятной и инклюзивной среды через развитие сообщества сильных женщин-лидеров и новаторов. Программа B4H Ambassador от Bitget будет способствовать повышению роли женщин в пространстве Web3, благодаря многогранному подходу, который включает в себя четыре ключевые инициативы.
Ролевое моделирование
В рамках программы амбассадоры поделятся своими историями жизни. Эта стратегия направлена на то, чтобы рассказать о пути к успеху в различных областях, сделав его более понятным и вдохновляющим для женщин. Она мотивирует женщин изучать возможности Web3 и продвигаться вперед, общаясь с пионерами отрасли.
Нетворкинг
Мероприятия и встречи станут вторым направлением расширения возможностей, обеспечивая амбассадорам яркую платформу для демонстрации их опыта на региональных и международных мероприятиях, включая конференции и выступления. Регулярные мероприятия повысят узнаваемость ключевых фигур в индустрии Web3 и расширят профессиональное сообщество, тем самым открывая женщинам, которые только начинают свой путь в профессии, больше возможностей для развития.
Вовлеченность
Амбассадоры играют ключевую роль в инициативе B4H, предоставляя свой опыт, сети и ресурсы в рамках проектов и мероприятий. Они будут поддерживать женщин с помощью консультаций и программ наставничества, создавая благоприятную среду, способствующую развитию женских талантов.
Целевая поддержка
Всесторонняя поддержка и обучение являются ключевыми факторами в продвижении внедрения блокчейна, поэтому Bitget стремится к постоянному развитию амбассадоров, предоставляя им необходимое обучение и поддержку. Она также включает в себя возможности для сотрудничества с командами лидеров и профессионалами отрасли, что гарантирует, что послы будут хорошо подготовлены, чтобы внести значительный вклад в развитие общества и свой личный рост.
«Женщины мало представлены практически во всех отраслях мировой экономики. Мы, со своей стороны, намерены способствовать их вовлечению в индустрию блокчейна, открывая возможности присоединиться к индустрии и развиваться», — так прокомментировала запуск программы B4H Ambassador Грейси Чен (Gracy Chen), управляющий директор компании Bitget.
Амбассадоры выразили энтузиазм и большие надежды на участие в инициативе Blockchain4Her.
«Как женщина-вице-президент и востребованный спикер в области Web3 и гендерного равенства, я считаю, что миссия Blockchain4Her совпадает с миссией Tess Ventures. Крайне важно поддерживать женщин-разработчиков и лидеров, обеспечивая новаторские и творческие умы ресурсами, необходимыми для достижения успеха. В качестве посла я выступаю за преобразующую силу блокчейна в деле повышения финансовой грамотности и вовлечения женщин в жизнь общества. Я рада возможности внести свой вклад в инициативу Blockchain4Her и с нетерпением жду позитивных изменений, которые мы сможем создать вместе», — заявила Тесс Хау (Tess Hau).
Евгения Брошеван (Yevheniia Broshevan) отметила: «Мы мечтаем о повсеместном распространении Web3, но важно понимать, что достижение этой цели невозможно без обеспечения равных возможностей и открытости для всех в этом пространстве. Для меня большая честь поддерживать инициативы, направленные на устранение этих различий, поскольку я верю, что проекты такого рода способствуют продвижению к миру, свободному от барьеров и осуждений».
«В индустрии блокчейна, где доминируют мужчины, сейчас появляется все больше женщин-лидеров. Их присутствие знаменует собой шаг вперед к большему принятию и инклюзивности. Это изменение не только вносит разнообразие в сектор, но и делает распространение сложных технологий блокчейн более доступным для широкой публики», — сказала Сесилия Хсуэ (Cecilia Hsueh).
Bitget участвует в различных инициативах в области КСО, в частности, запускает проекты Blockchain4Youth и Blockchain4Her, каждый из которых получил финансирование $10 млн. Последний направлен на повышение гендерного разнообразия и инклюзивности в индустрии блокчейна
